“神秘”形象也們，打烙印。

　　與此同，些級總裁也都注到亞洲區邊作，到邊似乎孕育著驚變化。

　　雖然目尚分，但們都敏銳到，變化之后亞洲區定非比尋常！

　　過，們也并相信，番變化只位執總裁搞。們認為蔣括、位神秘執總裁與侯啟共同，們也都饒興致拭目以待。

　　改革，直持續到第個。

　　問題現密度，已經成，至連位事務官組成處理組都縮減到。

　　跟侯啟也減成以審批，以至于們其鎮，都能松應對局面。

　　晃個，也算正式華區任職滿個。

　　從員到執總裁，只用個，種速度以稱得“無古”，至“后無者”！

　　經過個忙碌后，侯啟堅持讓休息，由負責盯著。

　　因為個，雖與共同最“后勤”，但其實為怕勞累，分擔乎成以作。

　　就算，精力旺盛，段也瞅著消瘦起，過精神始終飽滿，目如炬，位執總裁該勢，也凝聚。

　　以，伴隨著改革，個成。

　　面對種成，侯啟無比欣慰。

　　其實侯啟，隨著改革增，個魅力、質、，還——分數。

　　個里也算斬獲非常，目分數區域總裁級分，沖刺到階段分數分之。

　　面對種收獲，簡直希望“辛勞”越越好，里簡直特別充實，特別義。

　　過，侯啟“”求，也只得放事務，先休息。

　　其實，真挺累。

　　畢竟，消耗能，還力，使用蓮輔助，用太，其實也累。

　　放松當，接到個話。

　　個自朋友報話。

第千百章 第公司

　　接到話李打，報。

　　從M國回之后，百忙之，也忘聯系李。

　　次，沒隱瞞，率先跟對方表自己份，還順便為之隱瞞之事抱歉。

　　得份，居然蓮萬幕后老板后，李還真嚇，以為受什麼刺激，胡話。

　　但接話途，李坊就排豪，幾號馬登。

　　帶隊蓮萬層，李見過，確認假！

　　跟著些，其實能組成公司全盤馬，自蓮萬。

　　李就麼握著話，目瞪呆，跟坊里員，呆呆著幫列隊，個領導滿面笑容帶領，向問好，滿慌然失措。

　　隨后，話里，已經讓準備買周圍鋪擴充李坊，打算與李作辦公司。

　　李只需技術入股，負責常經營任何投入，就能享成股份。

　　公司以兩部分經營為主，李監督質量砂壺，李親制作砂壺，蓮萬負責推廣。

　　經營過程，李任何滿，均以直接向控訴……

　　歐洲邊料源源斷空運過，M國也聯系買，李親精砂壺最以千萬起售，每兩到個產件即，以此保證品質與稀度，每還辦國際巡展。

　　李著話里番訴，個都懵，如墜云端般。

　　最后，話里笑著詢問，李愿愿接受個作，拒絕話，仍愿資幫助繼續搞研究，幫運原料，還對股份配比見，也以提。

　　李愣兩分鐘后，連答應，過堅決求，能占半數股份，成就夠，再話，堅決受。

　　“還，坊里員股份。”李為忐忑跟商量。

　　個義之，但也規矩，些員技術，憑什麼占干股。

　　過，當即爽答應，李占據成股份，余員，每占百分之。

　　公司投入將陸續增投入，未增更估量，百分之股份，已經讓所員欣若狂。

　　件皆之事，幫朋友，也自己增添公司，更魏爺爺里提供精品砂壺，謂皆。

　　也特調過，旦李，套砂壺很能數以億計，本價值潛能怕，真只成股份，其實虧。